第293页 (第2/2页)

们毕竟是亲父子，即便你用一些非常手段，爸爸也可以睁一只眼闭一只眼。禾丰科技的事我不是不知道，是我始终相信你会处理好。”

    禾谨怀不由紧张，清清喉咙，说：“是儿子一时看人走眼。”这种时刻，他只能将罪责全都推给邱仁。

    现下，虽禾丰科技股价的暗箱cao作还未披露，但银监局和证监局同时查到南城的那家子公司，这回，邱仁无论如何也是保不住了。

    禾承忠道：“一时走眼不要紧，惹火上身可就麻烦了。人只要能开口，就免不得往别人身上泼脏水。”

    一副很相信儿子的模样。

    禾谨怀暗忖，难道父亲这是示意他要斩草除根？

    送钱、送女人这些事他尚可做得出来，让人永远开不了口……

    禾谨怀拿起桌上已经冷掉的茶，润了润嗓子。

    “把我也拉下水，对他没好处的。”禾谨怀道。

    禾承忠直言：“爸爸虽然嘴上不说，但心里从来都是向着你的。你要让爸爸更放心一些才行啊。”

    禾谨怀扯扯嘴角，“是。”

    “虎父无犬子，不要让我失望。”禾承忠道。

    “家里两个孩子闹腾，我就先回了。”禾谨怀站起来，忘记告辞就打开门走出去。

    他清楚父亲话里的暗示，往后会不会支持他，要看这次他处理得是否让他满意。

    他得好好想想。

    禾承忠从未打算这个年纪就退休，但在任太久，难免会招致口舌。一旦有何决策失误，人家就会说你廉颇老矣。

    董事会早就不再是唯他马首是瞻，再这样下去，不知什么时候就会被女儿架空。

    与其如此，倒不如先发制人。

    比起大女儿，儿子虽没那么成器，却也听话些。

    邱仁，他可以帮着处理。但唯有儿子亲自出手，他们才能真正算作是一条船上的人。

    *

    年后，KM有两件重要的大事。

    其一，是每个员工邮箱里都收到股权认购方案。根据在职年限和过往业绩，可认购的比例不同。价格很低也不是强制性的，不过，聪明一点的员工必定会买下最大额度。

    其二，是持续三个月的客户经理竞赛年前落下帷幕，如今，正式结果出炉。

    郑烨虽是新入职的人，但在竞赛中，其他老员工也对他的能力心服口服。

    付晨没能竞争成功，却也有意外之喜。

    人事调动下来，她同样升为与客户经理同职级的交付经理，带领一个单独的团队，作为强有力的执行保障。

    茶水间遇到，郑烨走向付晨，笑道：“我就说你很优秀，以后咱们终于是战友，不是对手了。”